キャリカク勝川駅オフィス

私はノンフィクションを中心に色々な本を読んできたが、それにより得られた最も大きな学びは「何でも白黒つけないことは大切だ」である。

私たちが駅のホームを歩いていたとして、ある人がぶつかったのに謝らなかったとする。

すると当然、私たちは腹を立てて「ぶつかったのに謝りもしないとは思いやりのない人だ」と思うだろうし、もちろん悪いのはぶつかった人である。

しかし、これはぶつかった人を「思いやりのない人」と断定していて、人格を白黒つけている。

そこで、少しだけ視野を広げて考えてみてほしい。

もしかしたら、ぶつかった人は職場があまりにハードで苦しすぎて、謝る余裕もなかったのかもしれない。

家庭で奥さんとあまり上手くいってなくて、一時的に謝る気持ちも失せていたかもしれない。

こうやって考えれば、ぶつかった人を「思いやりがない」と白黒つけて決めつけてしまわず、多少は怒りも落ち着くかもしれない。

人間関係でも白黒で決めつけないことである。

「自分はあの人に嫌われたかもしれない」と疑念が生まれ、辛くなる人も多いはずだ。

しかし、これも人間関係を白黒で考えるから苦しくなるのであり、好き嫌い、仲が良い悪い、0か100で考えている。

それよりも「人間関係は白か黒だけでなく、灰色やグレーゾーンが存在する」と考えるとよいと思う。

灰色的な思考を身に付けることにより「あの人は必ずしも自分を嫌っているとは限らないし、ちょっと好きくらいかもしれない」など考え方に柔軟性が生まれて、不安も軽減されるかもしれない。

また、自分自身も他人を好き嫌いのみで判断しなくなるので、嫌いだと決めつけていた人に対する見方が変化して、気持ちが楽になるかもしれない。

他にも「それは将来の役に立たないから、やらない」「これはやる価値がない」というのは「役に立つか立たないか」「価値があるかないか」と白黒で決めつけていて、人生の可能性や幅を自ら狭めているのだ。

人生における視野や奥行きを拡大するためにも、何でもすぐに白黒つけないことは重要ではないだろうか。